1、【题目】在双因素理论中,与保健因素有关的是
选项:
A.工作环境
B.工作内容
C.成长感
D.责任感
答案:
A
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1、【题目】绩效反馈是一种
选项:
A.上行沟通
B.下行沟通
C.水平沟通
D.斜向沟通
答案:
B
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1、【题目】组织行为学把组织看作是一个()
选项:
A.封闭的社会组织
B.无机的社会组织
C.静态的社会组织
D.开放的、有机的社会组织
答案:
D
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1、【题目】一个人对于自己在某种环境中应该有什么样的行为反应的认识是()
选项:
A.角色期待
B.角色知觉
C.心理契约
D.角色定式
答案:
B
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1、【题目】动机是人类行为的直接原因,驱使人们产生某种行为,这是动机的()
选项:
A.始发机能
B.选择机能
C.导向机能
D.强化机能
答案:
A
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1、【题目】领导作为动态的过程,由三个因素所决定,即领导者、被领导者和
选项:
A.职位
B.职权
C.环境
D.关系
答案:
C
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1、【题目】当我们自身的工作量大且很繁重,急切需要人进行信息协调筛选时,最有效的沟通网络是
选项:
A.链式
B.轮式
C.环式
D.倒Y式
答案:
D
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1、【题目】组织文化一旦形成,就产生一种定势,这种定势会自然而然地把员工引导到组织目标上来,这就是组织文化的
选项:
A.导向功能
B.凝聚功能
C.约束功能
D.激励功能
答案:
A
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1、【题目】在员工一组织关系中,界定每个角色行为期待的是
选项:
A.经济合同
B.社会规范
C.心理契约
D.价值观
答案:
C
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1、【题目】美国学者提出的“7S”模型中,“硬性的S”指的是()
选项:
A.战略、结构、作风
B.制度、结构、技能
C.战略、结构、制度
D.战略、技能、作风
答案:
C
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暂无解析
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